| 11.01.2012 Puheenjohtajan blogi Puheenjohtajan blogi Vuoden 2012 alussa aloitamme kirjoittamaan Puheenjohtajan blogia Crocodiles sivuille. Seuran puheenjohtajan on tarkoitus antaa omia näkemyksiä elämästä, Amerikkalaisesta jalkapallosta, Cheerleadingistä sekä ajankohtaisista asioista.
Puheenjohtajan blogi löytyy muuta-osiosta, johon kootaan kaikki kirjoitukset blogi-tyyppisesti. Uusimmat blogikirjoitukset näkyvät aina myös etusivulla uutisten joukossa. "Jo tässä vaiheessa täytyy myöntää, että kirjailijaa minusta ei tullut ja se saattaa näkyä tekstissä, mutta koittakaa ymmärtää... Crocodiles 2012. Crocodilesissa on tapahtunut paljon viimeisen 3 vuoden aikana. Seura on tätä nykyä yli 300 aktiivisen harrastajan seura ja fanejakin on toista sataa. Kaudelle 2012 lähdemme kaikkiin juniorisarjoihin joukkueella, naisten sarjaan joukkue sekä miesten joukkue Vaahteraliigassa. Cheerleaderpuolella on joukkueita tätä kirjoitettaessa 9kpl, mutta voi olla että vuoden lopussa tuokin määrä on lisääntynyt.
Toiminnan kasvu on miellyttävä asia, mutta tuo myös haasteita seuralle ja tekijöille. Kun toiminta kasvaa, se myös muuttuu. Tämä muutos tarkoittaa esim. sitä, että tiedonvälitystä pitää parantaa. Tämän vuoksi esim. jäsenrekisterimme täytyy olla ajan tasalla. Joukkueet osaavat tiedottaa omalle joukkueelle, mutta toiminnasta voisi olla hyvä kertoa muillekin seuran sisällä ja ulkopuolellekin. Organisaation täytyy myös pystyä vastaamaan muuttuneeseen tilanteeseen. Seuran hallituksen tehtäviä rajattiin ja samalla mukaan tuli uusia henkilöitä. Tämän lisäksi toimintaan ja tiedonvälittämiseen perustettiin johtoryhmä, jolle on asetettu omia tavoitteita. Moni näiden ryhmien toimijoista on ollut mukana ennenkin, mutta nyt kasvun aikana tehtävät voivat hiukan muuttua. Edelleen seuran toiminnan kulmakivi on vapaaehtoistoiminta, jota ilman ei seura toimi. Yksi mottoni onkin "kaikille jotain tekemistä, mutta ei jollekin kaikkia tekemistä" Tämän vuoksi Puheenjohtaja on seuraa varten, eikä seura puheenjohtajaa varten." Jarza |
| Takaisin uutisiin |
